儿童血铅超标  源自多种原因
      那么，远离大城市的新三河村为什么会出现一批儿童血铅超标呢？原因是复杂的。记者发现，春兴公司虽然在生产流程、设备维护方面没有问题，但在劳动保护上却有漏洞，该公司400名员工中，有100多名工人来自新三河村，这些工人大都中午回家吃饭，午餐时，许多人穿着工作服就回了家，甚至有的工人手都不洗就去抱孩子，铅尘通过工人的工作服和肢体传播给孩子。虽然工厂内有洗浴室，也有劳保规章，但由于没有强有力的监管措施，规章条文形同虚设。下班后许多人不洗澡穿着工作服就回家了。劳保不到位，铅的二次传播不可避免。从这次血铅指标高的人群分析，血铅指标最高的不是该厂的职工就是职工的子女。其中血铅指标较高的曹娜、曹莉一对双胞胎，其父母都是春兴公司的工人，其母亲怀孕期间，一直在公司内生产劳动，由于不注意个人防护和卫生，直接造成了一对姐妹的接触性二次接铅传播。
      更为严重的是，新三河村中有的村民就从事收购废铅电池。前些年由于治安不好，一些村民经常偷盗厂里与厂外运输车辆上的废铅电池卖钱，许多人还被当地派出所、公安局处理过，村民们将这些极易污染环境的废电池藏在家中，必然造成了对自身健康的危害。
      虽然有人说农村儿童与城市儿童的血铅含量不具可比性，但新三河村附近交通发达，村庄附近又有两家加油站和其他工厂，这对当地儿童的血铅含量也有一定的影响。
      近日，根据新三河村村民的诉求，市政府也征求了春兴公司领导的意见，为彻底消除村民对再生铅生产的恐慌与不安，决定：一是将春兴公司的生产车间迁入市环保化工园区（政府给予优惠政策）。二是根据专家制订的方案继续开展好医疗工作，负责发放牛奶等，并承诺每年为血铅超标人员免费体检一次，并根据检测结果继续免费治疗或食疗。三是对与上访人员发生冲突负有责任的运河镇纪委书记李兵给予免职处理，对直接责任人董新平给予辞退处理。四是继续做好稳定群众情绪工作，组建多个工作组进村入户开展工作，化解矛盾、解决问题，确保群众健康安全、社会稳定。并要求企业今后要加强劳保工作，确保不再发生二次污染。
      “邳州儿童铅中毒”事件教训是深刻的,值得我国再生金属行业的反思。如果这起突发事件出现在全国众多的再生铅小企业,我们一点都不感到诧异,因为那些企业产量小、设备落后、技术含量低、环保大多不达标。而它却偏偏发生在这家20年来多次技改、孜孜以求打造再生金属行业的旗舰企业、我国再生金属行业的排头兵——江苏春兴集团，以至于企业面临搬迁，怎不令人心痛！
     这次事件也给我国再生金属行业敲响警钟：要下决心淘汰一批产量小、设备旧、工艺落后、环保不达标的小厂，提高企业进入再生金属行业的门槛，提升我国再生金属企业生产的整体科技水平；更加严格的执行《环保法》，确保在发展循环经济过程中，废物利用、节能减排，既为国家创造财富，又保护社会环境，利国利民，努力将我国众多的再生金属企业整合重组成科技创新型、资源节约型、环境友好型的大型环保企业。

春兴公司先进环保的生产除尘系统。

春兴公司墙外茁壮生长的树林。

春兴公司北墙外新三河村成片的冬小麦地。

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