为深入了解境外企业生产经营和改革发展的基本情况，全面掌握党建和企业文化建设的各项情况，检查和推动企业党建工作的开展，同时为集团公司第二次党代会做好相关准备，2008年9月7日至13日，由中国有色矿业集团有限公司党委副书记、纪委书记许树森带队，中色股份副总经理侯厚培，以及集团公司和中色股份有关部门的同志组成工作小组，赴蒙古敖包锌矿进行工作调研。
　　调研组一行驱车沿蒙古敖包锌矿建设时期的运输路线赴锌矿，9月7日从北京出发，经二连浩特、扎门乌德、西乌尔特到达矿区，连续行车近20小时，历经戈壁草原路共600余公里，认真体验了锌矿建设者、创业者和生产经营者的艰辛。9日至13日，调研组参观了采矿厂、选矿碎矿车间、磨浮车间、精矿车间、锅炉房、蔬菜大棚、水源地；与锌矿领导班子、中方员工、蒙方员工进行了分组座谈，重点调研了企业文化和党建工作。调研期间，先后拜访了二连浩特市委市政府；宴请了蒙古国苏赫巴托省省长、议长；会见了鑫都矿业蒙方股东冈巴特；拜会了中国驻蒙大使余洪耀和经参处人员；会见了蒙古国中华商会及所属矿业分会有关负责人。一座座现代化的厂房、整洁的生产车间、大棚里生机盎然的蔬菜、厂区周围的树木和鲜花、中蒙员工对敖包锌矿的感情、蒙古国社会各界对敖包锌矿的高度评价都给调研组成员留下了深刻的印象。
　　许树森副书记在10日下午的大会上作了重要讲话。他首先代表罗涛总经理和张克利书记向锌矿全体员工表示亲切的慰问。他用“一流的速度、一流的管理、一流的效益、一流的形象、一流的队伍”等“五个一流”对鑫都矿业取得的成绩给予了充分肯定。他说，在全体中蒙员工的共同努力下，鑫都矿业公司实现了较好的效益和一流的发展速度，同时在生产经营中较好地处理了与当地政府、社会和居民的关系，树立了中国企业在蒙古国的形象，已经成为中国有色集团和中色股份的一面旗帜、一个标杆，无愧于中蒙两国领导人命名的“中蒙合作的典范”的称号。
　　对下一步的工作，许树森副书记强调，一要牢牢抓住发展是硬道理这个关键，进一步提高产能，力争实现每年45万吨的原矿处理能力；二要在集团公司和中色股份发展战略和思路的基础上，进一步明确鑫都矿业的发展思路和发展战略，做好新资源的开发；三要找一个对标公司，在管理、安全、环保、成本控制等方面进一步实现巩固与提高；四要打造一流的员工队伍，加强领导班子成员对国际化矿业公司理念的学习，发挥好共产党员的先锋模范作用，建立一支执行力强、管理能力强、贯彻公司战略、具有国际视野的骨干队伍；五要建设优秀的企业文化，从企业文化的角度去培育员工的行为方式、管理模式、经营理念，特别是在员工培训方面要有文化的配套措施。当前，要做好冬季生产的各项准备工作。