去年9月，河南省面向全国公开选拔125名博士担任科技副县长、1790名硕士担任科技副乡长。其中应聘安阳市副县(乡)长的百余名硕士博士在经过长达15个月的焦急等待无果之后，近日上网发公开信求助。

　　昨天，安阳市人事局表示，招聘工作仍无明确时间表，前几天刚把招录方案递交到组织部，组织部研究过后递交市委常委会继续研究。

　　根据河南高层次人才“兴豫之光”行动计划，选配的125名科技副县长将负责全县(市、区)经济社会发展战略决策的咨询论证，1790名科技副乡长将负责全乡(镇)经济社会发展战略决策的咨询论证。

　　招聘进度
 

　　2008年9月18日

　　招聘博士副县长硕士副乡长工作报名

　　2009年1月14日

　　由河南省安阳市委组织部和人事局共同组织面试

　　2009年1月20日

　　在安阳人事人才网公布考试成绩

　　2009年2月下旬

　　安阳市委组织部到考生单位进行政审考核

　　2009年12月8日

　　安阳市人事局称招聘仍无明确时间表，尚待市委研究

　　【考生陈述】

　　招聘拖延一年耽误“前程”

　　应聘考生在公开信中称，招聘工作于去年9月18日报名结束，今年1月14日面试，20日公布面试成绩，2月下旬开始政审，之后便杳无音讯。考生们四处询问，得到的答复是“目前没有进展，已经把方案上报市委和组织部，但主要领导不提这个事情，人事局也不便催问。”

　　许多硕士博士，已在大城市找到工作，但仍惦记这个副县(乡)长招聘。

　　发帖人程永健说，一年多的拖延给他们造成了很多困扰，比如，由于前期各项招聘工作很顺利，很多人将自己的就业寄希望于此事，导致毕业后的就业协议书及派遣证在等待中过期作废；而市委组织部到考生单位进行政审考核，让单位领导知道了，自然在很多升迁、深造的机会上，都放弃了对他们的考虑，让他们在单位的处境非常尴尬。

　　考生陈梅英是一个6岁孩子的母亲，由于丈夫和孩子都在老家安阳，她去年毕业后毫不犹豫地参加招聘。报完名等待面试的4个月中，她去了北京一家外企工作，2月底政审考核时，工作人员告诉她“这已经是板上钉钉的事儿了”，她便辞去工作，回到安阳等待结果，“没想到一等就是9个多月。”

　　目前，陈梅英正准备考心理咨询师，但仍和其他考生一起商量着找有关部门要个说法，“到底还要不要我们，至少给个结果。”

　　【官方回应】

　　招录方案尚待市委研究

　　今年7月21日，河南省有关领导人在回答人民网网友问题时对此事予以解释，称一直在努力落实，但由于“选拔配备科技副职工作牵涉到编制、领导职数配置等一系列问题，目前这项工作总体进展情况不是很均衡，有的省辖市进展快一些，有的省辖市则进展得比较慢。”并表示将加大工作力度，积极督促进展较慢的省辖市抓紧开展工作。

　　7月23日，安阳市人事局回复称，方案已呈报组织部。8月2日又称前一时期由于市里换届、人事手续冻结等原因，此项工作推迟了一段时间，“近期已排上日程，很快就会得到解决。”

　　考生刘小攀发文分析，当时省里的文件明确，招聘的这些人要按公务员副科级待遇，但没说编制由省财政还是市财政给，“一个市一下多出来100来号的副科(处)级别的工资开支，一年两百万都打不住，还不算其他福利待遇的开支，如果省里不给解决，市财政估计也不肯做这个出钱冤大头。”

　　对此，昨天，安阳市人事局表示，“预算的事情我们不清楚”，招聘工作仍无明确时间表，前几天刚把招录方案递交到组织部，组织部研究过后递交市委常委会继续研究。“我们也觉得时间有点太长了”，人事局一名姓杨的工作人员说，“但领导肯定有领导的考虑，还是让领导来决定吧。”