“毕业三年了，有些专业知识已经想不起了，没有发挥好。”来自石林县的特岗教师张凤参加了今天（6月28日）上午举行的昆明事业单位定向招聘面试。此次面试主要针对农村基层服务期满的高校毕业生，121名来自基层的工作人员，角逐全市79个事业单位在编岗位，面试将于当日结束，7月3日公布成绩。

    昆明市人力资源和社会保障局副局长黄梅介绍，今年以来，针对“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“特岗教师”、“西部志愿者”四类人员服务期满后如何实现再就业的实际，昆明市根据事业单位在职人员情况和空编情况，拿出了100个定向岗位招聘到农村基层服务期满高校毕业生。此次招聘，共有227人参加笔试，根据报名情况和考生资格复审，最终有121名考生符合面试条件，其中大学生村官70名，特岗教师40名，“三支一扶”人员11名，共同角逐达到开考比例的79个岗位。所有考生面试于当日结束，7月3日公布面试成绩，综合考核合格后，符合条件的考生将安排到市县两级事先确定的定向岗位工作，成为事业单位在职在编的正式职工。

    近年来，昆明市人力资源和社会保障局在就业和再就业工作上取得了显著成效，去年，全市高校毕业生就业率达到91.58%，今年，昆明市应届高校毕业生人数为17862人，比去年增加1100人，加上往届未就业的4000人，预计需要就业的毕业生将突破2.3万人。面对严峻形势，昆明市人力资源和社会保障局将进一步落实相关优惠政策，组织实施好各项就业措施，确保今年昆明籍高校毕业生就业率达到80%以上。