你有这样的朋友吗，他（她）不断约会，却总是碰到错的人；他（她）为将孤独终老而备感沮丧，因为其他男女好像都找到了另一半。他们抱怨过后，你意识到了他们没有意识到的问题：他（她）不去努力，却怨天尤人——我们把这类人统称为“LOSER（失败者）”。是时候有人站出来，告诉他们：“你这纯粹是自找的。”在职场，你会发现同样的问题。就算我们身处苦难时期，就算有很多你不能控制的理由让你找不到工作，但有一个理由：在你的能力范围内做一个出色的职场中人。抱着这个想法，对照下面的10种做法，它们可能在你不知道的情况下破坏了你的职业生涯。

    不思进取 你热爱现在的工作，且前景光明，我希望你永远不需要离开。不过，你应当总是做好更换工作的准备。即使老板很器重你，但一切都可能发生变化。收购、金融危机或者高层更迭都会对你的工作产生影响。不断更新你的简历，这样会对你的工作成绩有一个准确的记录。

    不留后路 我们很喜欢电影中这样的场景：气愤的职员炒了老板的鱿鱼，然后冲出办公室，得到的是幸福、充实的生活。在现实中，这些受人崇拜的人可能会找不到工作，因为他们得不到好的推荐信。

    只要最好 即使你想进行有目的的求职，你也需要把眼界放宽。很多时候，你必须得接受一个大多数条件让你满意的工作，而不是全部。如果薪水合适也有不错的晋升机会，你就可以忽略要早起半小时的事实。

    迟到一次 每个老板都希望自己的员工可靠，能够很好地代表公司。迟到的人可做不到这一点。

    穿错衣服 着装在面试中至关重要，你的着装应该适合你所处的环境。总之，穿得太正式总比太随便好些。

    抱怨前任 要记住，你不能保证永远待在一家公司。当你讲前任老板的坏话时，想想以后。

    不问问题 不出声说明你对这份工作不感兴趣。

    谈钱心切 谈论薪水暗示你对金钱要比做好工作更急切。

    忽略礼节 一般的礼节可以帮助你很多，不时发一封感谢信（通过电子邮件或是信件）来表达感谢之情。这样你会给别人留下非常好的印象。

    忘记一切 当功夫不负有心人，你找到了一份好工作时，不要忘了求职过程中的考验和困难。要记住保持人际网、记录你的工作成绩、拥有好的求职信的重要性。如果你再次求职的话，会容易得多。