“有愿意做台球馆服务员的吗？到我这里报名！”在六和职业介绍所门口，工作人员才一吆喝，马上有两个小伙子前去询问。原本很难招的服务员在最近的劳动力市场很吃香。

    杭州市第二人力资源市场每半个月就在市场张贴一次招工工种与求职工种前二十位的榜单，最近这两个月，占据求职和招工前五位的工种好几个都是服务行业的，而在以往，保安、服务员这些招工需求量最大的工种，却是求职人员很不愿意做的工种。

    最近一次的榜单显示，目前第二人力资源市场招工前六位的工种分别是力工、生产运输设备操作工、商业服务业人员、购销人员、营业员、治
安保卫人员；求职工种前六位的依次为生产运输设备操作工、力工、商业服务业人员、营业员、办事人员和相关人员、治安保卫人员。市场工作人员说，不少职介所反映，现在服务员比以前好招了。

    工作难找

    愿意做服务员的多起来了

    杭州市第一人力资源市场主任向明华查看了近期市场相关数据发现，近期推荐量比以往多了30%,成功率也比以往提高了3％，而且愿意当服务生的求职者也多起来了。杭州市第二人力资源市场副主任郭冰清分析认为，今年很多工厂都缩减了招工人数，在工作不好找的情况下，服务行业也是不错的选择。不少酒店、餐饮企业还提供食宿，对于求职者来说还可以节省一定的生活成本，因此服务行业最近几个月开始不再坐求职的“冷板凳”。

    事实上，《杭州市人力资源市场2009年第一季度职业供求分析报告》显示，一季度杭州人力资源市场共提供空缺岗位47.2万个，同期进入市场求职的各类人员21万人，与上年同期相比，需求岗位减少16.5万个，求职人数减少0.7万人次。而第三产业在一季度岗位需求为33.8万个，成为提供就业岗位的主力军，其中住宿和餐饮业在政府旅游消费券等提振计划的影响下，排名从第四位上升到第三位，岗位需求出现了基本不降的现象，有效地保障了劳动力的就业。

    服务业经济是未来杭州经济的主角

    选择这个行业大有前途可为

    “以往在一些求职者看来，这是一份伺候人的工作，不过现在很多人观念转变了许多”，杭州市第二人力资源市场的郭冰清副主任说，“我们在职业指导课上也不断地向他们灌输，诚实劳动没有什么丢人的，而且在杭城的星级酒店或者饭店工作，个人素质也能得到提升”。郭主任说，最近一两年，一些来自农村的大中专毕业生选择从酒店的服务员开始做起，相比较其他行业，由于机会多竞争压力也小些，而且在这里工作同样也有上升的空间。

    根据杭州市“服务业优先”的发展战略，到2012年，全市服务业增加值占GDP比重超过50％, 力争服务业增加值年均增幅高于GDP增幅2个百分点左右。主城区服务业增加值占GDP比重达到58％左右，市区占比达52％左右，力争2015年主城区服务业增加值占GDP比重达到80％，市区占比达58％。杭州也将成为浙江省现代服务业中心城市、长三角现代服务业中心。

    郭主任表示，就杭州发展的大趋势来看，今后对人才需要量大的肯定是服务业，因此到杭州来的求职者能在服务业找到更多的工作机会。