在中国有色金属行业里，提起“晋北铝业”大家都会眼前一亮，这是一个近年来发展迅猛、创造过不少行业纪录的企业。在这个优秀企业里，你能看到来许许多多自五湖四海的热血青年，他们凭着自己坚定的信念、顽强的作风和勇于探索的精神，在建设卓越企业的道路上以实际行动诠释着自己的价值，闪现着劳动者的光辉。在该公司热电分厂，大家经常看到一个瘦小的身影忙碌地穿梭在生产现场，爬上爬下，检查设备、处理缺陷，年轻但不失稳重，他就是全国五一劳动奖章获得者、山西省劳动模范、晋北铝业公司热电运行分厂锅炉班班长孙鑫。

　　学习勤奋，成绩优秀

　　2005年，孙鑫从山东电力学校毕业后来到晋北铝业公司工作。当时公司正处于建设阶段，设备系统都在安装，因为从未干过锅炉工作，工作中出现很多困难。困难面前，他没有退缩，因为他知道，不论什么知识，只有真正学到手，才能掌握和应用好。为此，他加强了对自身的要求，并虚心向他人学习，白天查系统，顺流程，晚上学理论、记笔记。工作之余，他经常跟有经验的老师傅坐在一起聊天，从老师傅们那里一点一滴的吸取锅炉工作中的知识和经验，他专门准备了一个笔记本，与师傅们聊天后及时把有用的东西记下来，认真研究并应用到实际工作中去。功夫不负有心人，每次分厂组织理论、操作考试，他总是名列前茅，受到厂领导的多次赞扬。但是，身边羡慕的眼光中却没有几个人能够看到他曾经付出的努力和汗水。

　　技术精湛，无私奉献

　　不懈的努力，敬岗爱业的作风让他赢得了领导和同事的赞赏，但是他并未因此沾沾自喜，而是努力把工作做到精益求精。他在锅炉各种事故的发现、预判和解决等方面具有丰富的经验，总是毫无保留地将自己积累下来经验和全班成员分享，丰富班组技术水平，保证锅炉的安全和经济运行减少了经济损失。作为一班之长，他时时关注班组职工的思想动态，帮助解决实际困难，排解思想包袱，使职工都能以饱满的热情、平和的心态投入到工作中。班内青年员工多，经验欠缺，思想波动大，他就创造各种机会加紧培训，使他们尽早地掌握操作技能。同时在班组充分发挥员工优势，人尽其才，才尽其用，使班组各项工作蒸蒸日上。全面负责好本班的所有操作，精细化调整，做到了勤调、稳调、细调，力求在安全的基础上，提高锅炉效率，达到最佳经济值，并总结出一套“勤加煤、快压火”的操作法，提高了燃烧率，降低了煤耗，节约成本。
　　作为一班之长，他丝毫没有“官架子”，团结员工，关心同事。每逢严冬，他总会提醒班员加穿衣服。有时甚至将自己的棉衣让给别人穿，而自己却一身单薄。 职工们都说，他就象是一个不知疲倦的机器人，不知道苦，不知道累，只知道干活。当#1锅炉装填床料时，已经工作了12小时的他冒着零下二十几度的严寒争先恐后的扛渣袋，一个晚上下来，他身上的棉衣后背完全被汗水湿透，白皙的脸庞积满了炉灰，手上磨起了血泡，他却全然不知。2号锅炉事故放渣管堵板卡涩无法关闭时，他与同事们冒着被近千度的高温炉渣炙烤对卡涩的挡板进行关闭，保证了机组的稳定运行。安全门校验，他亲自到现场看就地压力表，排气声如洪钟般震耳欲聋，炙热的热浪，烤得人全身发痒，就象针扎一般难受，汗水使劲往下流。有人说：你是班长，派个人上去就行了，何必非要亲自干呢！而他却说：我是班长，急难险重的活就要抢在大家前面。锅炉输渣系统底部积灰无人清理，他主动就带领本班成员利用休息时间进行彻底清理，每一次工作，他都用实际行动感染着、带动着周围的同事，班组的凝聚力、战斗力和创新力与日俱增。

　　兢兢业业，任重道远

　　作为班长不但需要拥有精湛的技术，清醒的头脑,更重要的是个人的模范带头作用和良好的组织协调能力。电厂二期工程调试、投运在即，但面临着人员紧张，工作量大，任务繁多的困难。这个时候，他又主动申请参与到了电厂二期工程的调试工作中。
　　当时调试工作正赶上寒冷的冬季，在零下二十多度的低温下，每一项工作他做的仍然一丝不苟。大到每一台设备、小到每一个阀门、每一个检测点，他都会认真按照调试标准执行，对存在的各类缺陷和安全隐患，他逐条整理分类，联系有关单位消除并做好工作跟踪，时常为跟踪消缺工作加班到很晚。有时，他还会因一个小问题与厂家争论不休，直到把厂家说服为止。针对施工方在施工过程中的“偷工减料”他更是不放过，及时汇报，被人戏称为“打不倒的小个子”。
　　一路走来，孙鑫没有瞻前顾后，他总是脚踏实地、勇往直前，总是乐于挑战、知难而上，做到了“干一行，爱一行，专一行”，锻炼成长为一名优秀的基层技术骨干。在社会主义建设的伟大进程中，他以执着的精神和顽强的斗志实现着自我价值、闪现着一线劳动者的光辉。