山东茌平有色等产业淘汰落后产能

2012年08月01日 16:33 3537次浏览 来源:   分类: 策划三:铝


  维斯德尔铝业投资3000万元新上的“立式粉末喷涂生产线”,使生产效率提高了5倍,减少人工30%,并有效解决了产品暗纹等质量问题,产品订单急剧增加;信通铝业新上了双零铝板带箔项目,使生产成本降低了10个百分点……茌平县紧紧围绕“工业强县”战略,坚持走高质高端高效的发展路子,积极引导企业淘汰落后产能,增强自主创新能力,推动传统产业实现提档升级,实现了工业经济质量速度效益同步提升。1至5月份,规模以上工业企业实现销售收入420.7亿元,利税42.7亿元,利润34.8亿元,增幅均在30%以上。
  “大手笔”淘汰落后产能。茌平县按照企业唱主角、政府搭平台的模式,扩大了科技创新“566工程”实施范围,设立了2000万元的“政府科研专项基金”,采取以奖代补、财政补贴和贷款贴息等形式,引导企业加大对传统产业的技术改造力度。恒丰铝业斥资18个亿,将发展方向转向高技术朝阳产业PS版;金号纺织完成了聚酯纤维直接拉伸设备技术改造项目……去年以来,全县已投入技改资金92.3亿元,占全社会投资的比重达59.5%,先后拆除100多台小锅炉、废弃3种落后生产工艺、关闭17家粘土砖厂和21家小造纸厂,扶持起环球散热器等32家企业研发中心,齐鲁味精等40余家企业实施了电机变频调速、煤改天燃气等300余项技改项目,198项科技成果得到转化和应用,有上百家企业获得专利千项,全县企业市场竞争力显著提升。目前全县传统产业的改造率达到98%以上,高新技术产业企业发展到38家。
  招才引智的链条效应。科技创新,人才是关键。茌平县采取“请进来,走出去”的方式,每年组织20名全县重点骨干企业的董事长、总经理到清华大学进行培训学习,并聘请大学知名教授、资深学者等来该县办班授课,培训各类技术、管理人员2000多人。同时,县里出台了“柔性人才引进政策”,各企业也纷纷亮出招“才”高招。金号织业组建了300余人的研发队伍,平均每天推出1.3个新产品,其利润、利税均列全国同行业第三位;齐鲁味精引来5位博士、12位科研人员加盟,先后攻克了40多项技术难题,创出了1个中国名牌、2个省级名牌产品。目前,全县各企业纷纷打破传统的家族式管理模式,请专家主政或引入合资者组建了现代企业经营管理模式,300多家规模以上民企与高校院所建立了长期合作关系,3位院士、30多位高工、1000多位专业人才落户茌平,使企业如虎添翼,极大提升了市场竞争力。全县年销售收入过亿元的企业达到22家,年利税在千万元以上的企业达到402家,信发集团、金号纺织、华鲁制药等跻身全国同行业前三甲。

责任编辑:彭彭

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