对于多年从事科研工作的潘复生来说，企业在注重技术创新的同时，也不应减少对知识创新的关注。“目前我国在产学研方面相较其他国家是一大短板，如何做好知识创新成果的技术转移与产业化转移才是关键。”两会期间，全国政协委员、重庆市科学技术研究院院长、国家镁合金材料工程技术研究中心主任潘复生对记者说。
　　潘复生负责创建的“国家镁合金材料工程技术研究中心”是目前国内唯一一家以镁合金命名的国家级平台，也是世界上最大的镁合金研究机构。该中心成立的主要目的是推动镁合金新材料、新产品和新技术的产业化，主要方向是侧重于大规模工程化的关键产业化技术。自中心自成立运行以来，极大地推进了我国镁产业的发展和镁行业的国际化，直接促成了众多镁合金企业的建立。
　　在潘复生看来，做好技术创新与产业化转移应从三大方面入手：其一，保持国家创新体系的完整性和继承性，就要在强调技术创新的同时加强知识创新，同时，知识创新与技术创新要协同推进，做创新型国家需二者并进，齐心发力。让知识创新成为技术创新的有水之源；其二，企业要注重人才的使用，减少人员调整频繁的问题，特别是国有企业要保证企业规划蓝图的实施和实现。有效的利用好国际平台，无论是民营企业还是国企，如何做好兼并重组都需要一个优秀的管理团队和管理经验；最后，国家要加大中间平台的支持和扶持力度，建立成果转化平台。而有色行业则需要一些国家级的平台或研究院来引导和支持。
　　说到产学研，记者犹记上一次采访潘复生时，他对记者提到的企业需“厨”、“艺”兼备。也就是说企业在拥有设备的同时还要有技术和理论的支撑，重视与科研院所的合作，加强技术的研究与开发，真正做到厨艺兼备，做出好菜。而这次潘复生又用了一个更加生动的比喻来强调创新型国家和企业都需要成果转化平台的建立。
　　“高校和科研院所的成果就像粮食的原料‘小麦’，而企业需要的技术是‘面包和蛋糕’，没有食品加工厂是不行的。技术与粮食一样，企业需要成熟的技术去开发，这就需要成果转化平台的建立，最大程度的降低了企业技术创新的成本和风险性，同时保障了科技成果转化的通道畅通，避免了科研院所大量科研成果浪费、无处应用，以及企业找不到合适的技术创新成果等问题。”潘复生说。因此，潘复生认为，解决平台问题是对我国发展创新型国家以及企业技术创新所刻不容缓的！
　　在谈到有色行业的技术创新时，潘复生认为有色行业技术创新有很大发展空间，首先有色金属的产量和应用量占世界比例的大和多；其次有着优秀的技术人员，包括一批国外从事有色金属行业后回国的技术人员，技术力量相对较强；第三，通过行业协会的推动，已经有一些创新和重组整合的政策出台，创造了一批管理创新型企业的出现。
　　“因此，通过技术创新改造传统产业，有色行业比其他行业更有机会，如果有色行业做好技术创新，将可以成为目前中国传统行业中技术创新的示范。”潘复生说。