女工们的引领者
——记自硬公司质检计控中心五好党员、女工主任张丽萍
2018年01月30日 7:58 7197次浏览 来源: 中国有色金属报 分类: 硬质合金 作者: 罗晓军
提起质检计控中心的张丽萍,在自贡硬质合金有限责任公司,虽然不是无人不知,无人不晓,但还真是赫赫有名,如果冠以“文化宣传的代表”“热心服务的主任”,还是名副其实的。张丽萍是自贡硬质合金有限责任公司质检计控中心(以下简称“质检计控中心”)从事产品分析检测的一名普通分析员。10多年来,她立足岗位,始终秉承“精细操作,精心服务”的工作理念,尽心尽责地履行着一名分析人员的职责。作为质检计控中心的女工主任,她激情投入女工工作,不断创新探索,带领女职工,积极投身“学技能,提素质,岗位成才”职工素质工程、“提质增效、创新创造”等主题活动中去,对促进质检计控中心的内部变革,管理提升和目标任务的完成,都发挥出了“半边天”的作用。
为精业长城勇于突破
创新自硬,精业长城。自贡硬质合金有限责任公司(以下简称“自硬公司”)坚持走精品化发展道路,以做专、做精、做强产品为发展理念。因此,自硬公司把严格工艺控制作为硬质合金生产的重点来进行管理,而“碳”量的控制,则是“关键”中的“关键”,控制中的难点。作为质量控制中发挥“眼睛”作用的分析检测关口——气体分析专业组,是质检计控中心大型进口仪器最多的班组,碳化钨总碳的分析也成为质检计控中心、甚至整个自硬公司关注的重点。张丽萍与班组的同事深知,精确分析对分厂配碳、对整个硬质合金质量的特殊意义。于是,她与班组同事一道,配合质检计控中心的专业技术人员,开始了总碳分析精度的提升攻关工作。通过近一年的内控标样研制、分析方法试验,大量的数据分析和结果比对,终于将碳化钨的总碳分析精度由万分之四,提升到万分之二以内,为自硬公司提升产品质量创造了条件。“提升碳化钨总碳的分析精度”项目,也获得了自硬公司科技进步四等奖。
为打造精品精心履职
一次做好,次次做好。追求极致,让认真细致成为自觉,让勤奋敬业成为习惯。这些既是自硬公司的职工行为规范,更是每一个自硬人的职业追求。作为一名普通的分析检测人员,张丽萍经常与同事们谈论的是:保质保量完成分析任务是本分;急难任务,加班加点,更是检验一名党员是否合格的试金石。她与班组的3名党员同志一起,密切配合,形成有效的质量控制组合。疑难样品,反复确认,不均试样,认真标注。在她十多年的分析工作中,没有因为工作疏漏,导致分析结果超差现象。正是由于有张丽萍这样的党员同志的引领,气体分析组,成为践行质检计控中心“样品随到随检”服务分厂承诺的标杆班组。在2017年的四季度,她还被质检计控中心支部评为五好党员,成为勤奋敬业、精心履职的典范。
为女工服务创新求索
职工信任,就要担当。作为质检计控中心的女职工委员会主任,张丽萍上任伊始,就展示出巾帼不让须眉的做事风格和不断探索的创新精神。她面对当时70多名女职工的信任,庄严承诺:一定竭尽所能,做好服务,不负众望。她热心女工工作,既激情投入,更倾注智慧,创造性地开展工作。在活动的内容、方式,特别是在与质检计控中心的分析检测、检查、计量控制等中心工作的结合方面,持续地进行创新和探索。为培育女职工的职业精神,形成珍惜岗位,敬业爱岗的意识,改变过去简单、空洞的理论说教方式,以基层班组为单位,组织开展“爱岗敬业,我的风采”诗歌朗诵;选塑典型,摄取女职工们专注工作的瞬间,汇集成“认真的女人最美”主题图片展板;特别是创新性地开展“珍惜岗位 不忘初心”系列活动,亲自组织女职工到自硬公司的粉末分厂、耐磨合金分厂的作业岗位,了解生产一线职工的岗位环境、工作现状和工作流程,让质检计控中心的女职工们切身感受到,每一个分析检测结果,每一次准确计量,每一次严肃认真的判定,对生产的过程控制,产品质量的保障,所代表的意义。通过一系列活动的开展,对增强女职工珍惜岗位意识,精心作业等职业精神的培育都具有十分重要的意义,她也多次被自硬公司评为优秀工会工作积极分子。
为提升素质搭建平台
热爱生活,成就自我。这是张丽萍给质检计控中心女工们的共勉语。张丽萍作为自硬公司舞蹈队队长,带领舞蹈队,参与自硬公司、四川省自贡市,甚至全国各地的比赛。2015年,她带领自硬公司舞蹈队荣获自贡市企业职工排舞大赛金奖;在2017年10月敦煌举行的第六届全国全健排舞大赛上,她作为四川省工会自贡市工会代表队的队员,参加了该次大赛并取得了2个一等奖。自从她担任质检计控中心女职工委员会主任以后,就致力于女职工素质提升工作。在自硬公司女职工委员会的精心指导下,组织成立的“巾帼文明岗”光谱分析组,形成年初有计划,人人有目标,定期有活动的运行模式,班组的3名女工均考上了技师。每年,她还在全体女职工中,开展“我最喜欢的一本书”读书活动、“我的风采”技能展示等活动,以提升女职工的素质、技能和写作水平,增强女职工的岗位适应能力。到2017年底,质检计控中心的女技师人数达到12人,占女职工总人数的30%,她们在小改小改、技术进步和提质增效等创新创效活动中,真正发挥出了“半边天”的作用。气体分析组的洪玲,在自硬公司职工合理化建议的积分排名中,四个季度都稳居前5名,获得嘉奖。2017年,她组织22名女职工参加四川省自贡市总工会举办的第三届盐都“书香三八”读书征文活动,喜获丰收,6名职工获得奖励:其中,陈川兰获得特别奖,并入围全国征文奖;邓永群获得一等奖。不仅在自硬公司,就是在自贡市的各参赛单位中,也特别突出。她也荣幸地获邀参加了自贡市总工会女职工读书分享暨颁奖会,并被推选为自硬公司“三八红旗手”候选人,这些都是对她女职工工作的最佳奖励。
无怨无悔,不忘初心。这就是张丽萍,一名普普通通的分析检测人员,没有轰轰烈烈的事迹,也没有惊人的壮举,她只是在自己平凡的工作岗位上,以严谨认真的工作态度,一丝不苟的工作作风,尽职尽责的履行着一名分析检测人员应尽的职责。她更没有忘记自己曾经的承诺,始终不改初心,引领着质检计控中心的女职工,自强自立,学习进取,在不断的素质提升中成就自我,展示出新时代女性崭新的巾帼风采。 (罗晓军)
责任编辑:周大伟
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