日前，记者走入平桂飞碟钛白粉厂质检科党支部“不忘初心、牢记使命”主题教育现场，去感受质检科职工争当技术明星的初心、使命和担当。

“抓支部党建，重点是提升支部党员的技术水平和能力。主题教育启动后，我们实事求是去找差距、抓落实，学做结合，扎实推进了主题教育走实走深度融合，把党支部打造成坚强的战斗堡垒，引领党员都来当技术明星。”平桂飞碟钛白粉厂质检科党支部书记、主任赵莉雯介绍。

平桂飞碟钛白粉厂质检科肩负着工厂进厂大宗原材料、过程产品和出厂产品的检验工作。该党支部围绕主题教育总要求总目标，扎实推进规定动作的同时，自选动作紧密结合实际，找技术差距、抓工作落实，抓好党员理论学习，引领党员当先锋，落实“一对一”传、帮、带，提高新员工、转岗员工的技能、素养，主题教育与科室工作两手抓、双促进。

学理论，拓宽技术员工的思维。“真学、真懂、真信、真用。这是我们开展主题教育理论学习的八字真言。就是要求科室人员坚持坚持学思用贯通、知信行统一，推动支部党员全面系统学、深入思考学、联系实际学，拓宽思维、指导实践。”赵莉雯说。在主题教育中，他们这个党支部牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，组织支部党员在学懂弄通做实上下功夫，学深悟透、融会贯通，做到真学、真懂、真信、真用，切实提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。

在提高业务技能方面，质检科党支部先让支部委员动起来，全面引导党员都来当“技术明星”。针对员工操作技能水平参差不齐的问题，支部委员技术骨干黄庆良、黎春图，充分发挥党员先锋模范作用，在工厂尝试使用性价比高的新矿种的过程中，他们为了使新矿种的使用更好地适应生产工艺流程，开展了大量的配矿试验工作。时间紧、任务重，面对生产样和大量的试验样，他们带领员工全力以赴，加班加点，及时准确为工厂提供可靠依据，为调整工艺流程，解决各种工艺问题，为工厂降本增效提供了技术保证。

在开展“一对一”技术传、帮、带工作中，各组党员“技术明星”以身作则，言传身教，提高了新员工、转岗员工的技能素质，能熟练操作，为工厂生产组织及时准确地提供了可靠数据。为了尽快让科室新员工李冰、廖佰堃、左荣花等人熟练上岗，黄庆良、黎春图还在“传道、授业、解惑”上着实下了一番功夫。他俩制定科室生产流程、适应岗位操作和工艺技术要求，认真做好新进岗位员工的传、帮、带工作，使新进岗位员工在规定的时间内掌握各岗位的操作技能。近期，他们协助科室完成了原子吸收分光光度计的安装调试、验收、日常使用、维护等培训，并普查了产品SiO2等指标和产品铅指标，解决了过去因某些原因成品检测工作被动的问题，为钛白粉研发工作及时提供分析数据。

11月，平桂飞碟钛白粉厂生产再次刷新今年的纪录，产量完成月计划102.95%，累计完成年计划91.90%，同比增长0.5%。钛白粉钛回收率85.00%，累计85.26%，同比升0.88%。钛白粉A1品级率100%，累计100%，同比升0.56%。（罗雪兰）