党的十八大以来,习近平总书记对做好新时代党员教育工作作出一系列重要指示,提出明确要求,强调“贯彻落实党的十九大精神,在新时代坚持和发展中国特色社会主义,要求全党来一个大学习”。中铝集团综合管理部党支部坚持把党员教育作为党支部工作的基本职责，以坚定信仰、增强党性、提高素质为重点，为充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用提供了思想保证。
精准管理 把“三会一课”
基本组织生活制度落到实处
坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育的首要政治任务，突出教育内容的精准管理。在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，党支部制定主题教育专题理论学习计划和集中学习每日内容，坚持读原著、学原文、悟原理，力求做到系统全面、学深悟透、融会贯通，使之内化于心、外化于行。坚持理论联系实际，边学习边交流边研讨，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真查找党员干部个人思想工作中存在的差距和问题，努力把思想认识上的收获转化为指导实践、推动工作的行动，做到知行合一、学以致用。
坚持高标准落实“三会一课”，突出组织生活制度的精准管理。党支部坚持用好党的组织生活这一经常性手段,确保“三会一课”“四落实”（时间、人员、内容和记录）和“三簿齐全”（签到簿、支部记录簿和党员个人记录簿），党员大会、支委会、党小组会每月一次，集中党课每季度至少一次，微型党课每两个月一次，使广大党员通过组织生活增强党性修养、得到党性锻炼。
融入日常
建立健全党员教育的长效机制
健全党员教育培训机制。党支部每年建立政治理论学习教育清单，紧密结合党和国家重大决策部署、重要会议活动、重要时间节点，结合中铝集团重点工作部署、重要会议精神，有针对性地开展党员教育，坚持融入日常、抓在经常,做到年有计划、季有安排、月有专题，使党员接受日常教育全覆盖、有保证、见实效。
健全党员争当先锋机制。建立党员责任清单，分层次明确党员履行职责发挥作用的内容；广泛开展党员“双提升”“两带两创”“承诺践诺”和争当“岗位标兵”等形式多样的活动，充分调动广大党员投身工作的积极性、主动性、创造性。在今年的疫情防控和复工复产中，党支部书记率先垂范，带领综合处、文档保密处等有关处室党员正月初二就返回工作岗位，连续奋战13天，为保障中铝集团总部在疫情期间的正常运转，保障集团疫情防控和复工复产作出了重要贡献。
健全党内关爱帮扶机制。坚持从严教育管理和热情关心爱护相统一,党支部建立领导干部联系点制度和谈心谈话制度，每年召开员工座谈会，落实普通党员和员工群众的意见建议，从政治、思想、工作、生活上激励关怀帮扶党员,增强党员荣誉感、归属感、使命感。
创新方法
不断增强党员教育的实效性
打造“互联网＋党员教育”平台。建立党支部工作微信群，每日推送理论学习内容，适时发布党员学习体会，利用工作之余开展实时网络交流，成为广大党员积极参与、相互交流、喜闻乐见的有效平台。
打造“党日活动”平台。党支部每月开展主题党日活动，积极拓展党员教育的深度和广度。每年建立党日活动清单，明确活动内容、形式、时间和主持人，先后组织开展“学抗战烈士，做合格党员”“党的历次代表大会故事分享”“学党章，忆党史”等主题党日活动，取得了较好的活动效果。
打造“党课教育”平台。规范开展“集中党课”教育，创新开展“微型党课”教育。每年建立党支部党课教育清单，明确党课主题、党课形式、党课主讲人和党课时间，严格按照清单计划进行落实，充分发挥党课在党员教育的重要作用。特别是“微型党课”的开展，突破时间地点限制，突出短小精悍，突出岗位实际，突出“现身说法”，主讲人在党支部微信平台讲党课，广大党员利用工作之余，围绕党课内容积极进行“跟帖”交流，提高了全体党员广泛参与教育学习的积极性，取得了良好的教育效果。
打造“成果分享”平台。组织开展“支部论坛”活动，结合部门业务工作范围和党员岗位实际，每次围绕一个主题，党员带头讲演，分享工作学习中好的做法和经验，增进各处室党员干部的沟通交流力度，提高党员队伍的思想业务素质，达到了支部活动与业务管理的相互融合、相互促进。