4月27日，国务院国资委深入推进中央企业干部人事档案专项审核工作情况湖北片区调研座谈会，在中色十五冶召开。公司党委书记、副董事长吴礼杰出席并致欢迎辞。

吴礼杰表示，在武汉解封一周年这个具有重要历史意义的时间节点上，国资委企干二局来武汉指导干部管理工作，对央企在湖北的出资企业，尤其是对中色十五冶是莫大的支持与鼓舞。中色十五冶将深入学习贯彻习近平总书记对中国有色集团三次重要指示批示精神，认真学习领会落实国资委对央企改革发展的党建要求，深入学习领会全国干部人事档案工作会议精神和此次座谈会精神，扎实推进干部人事档案专项审核，促进干部人事档案管理进一步科学化、规范化，为培养选拔企业改革发展需要的好干部提供有效服务。

此次会议，由国务院国资委企业领导人员管理二局组织召开。来自中国有色集团、中国能建中国电力工程顾问集团中南电力设计院有限公司、中国信息通信科技集团烽火通信科技股份公司等10家企业，在会上交流了干部人事档案专项审核经验。

会议就各单位在干部人事档案专项审核工作遇到的问题作了详细解答，提出了办法和思路，为各单位能按时按质完成专项审核工作提供支持。

会议强调，做好新时代干部人事档案工作是推进全面从严治党落细落实的现实要求，是建设高素质专业化干部队伍的重要举措。要高度重视并从严从实抓好干部人事档案专项审核，通过组织嵌入式培训在实践中提升专项审核员的业务能力，积极推进干部人事档案信息化建设，构建安全、便捷、共享、高效的干部人事数字化档案网络，不断提高干部人事档案管理规范化、科学化水平。

会议要求，各单位要以开展专项审核为契机，进一步建立健全干部人事档案制度体系，严格执行干部任前档案审核制度，加强干部人事档案工作队伍和推进干部人事档案数字化建设，进一步提高干部档案管理制度化、规范化水平。为服务企业高质量发展，推进全面从严治党、从严管理干部提供有力保障。