每天早上8点，中钨高新旗下企业——株洲硬质合金集团有限公司（以下简称“株硬”或“公司”）党委工作部部长、总经理办公室主任、工会副主席熊健民准时来到办公室，用笔一条条记下当天提醒领导要处理的重要事项，要协调政府及其他部门的各项工作，布置各业务片要处理的工作，党委工作部、总经办、工会办业务琐碎，每一处稍有落下，就会耽误公司整体工作的推进。熊健民说，不挤时间不行。

坚持理论实践相结合

作为党委工作部部长，熊健民始终坚定政治立场，提升政治站位，把政治理论学习摆在突出位置。他通过集中学习、交流研讨、支部书记上党课等形式提升理论素养。2020年，除了按照上级党组织的要求参加规定的集中学习外，还制定了自学计划，每天坚持理论学习一个小时以上。通过系统学习，深刻领会了习近平新时代中国特色社会主义思想精髓，并在对推动公司当前高质量发展等方面有了更加深入的思考。

深入的理论学习，让熊健民在积极参加“党课开讲啦”活动发挥自如，他主讲的党课《发挥党员先锋模范作用，让党旗在防疫一线高高飘扬》获中钨高新二等奖，在广大党员职工中获得了一致好评。

在带领团队进步方面，熊健民组织支部党员利用学习强国、智慧党建APP等平台，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，做到学思用贯通、知信行合一。着力加强对党员和业务骨干的培养，根据工作表现情况，在部门内部进行“双向培养”，促使广大基层党员、干部牢固树立发展是第一要务的观念，增强围绕业务能力建设抓党建的自觉性，不断提高业务本领，2020年发展1名骨干为预备党员，2名预备党员严格按党章要求履行转正。

服务生产经营落实处

2020年新春伊始，新冠肺炎疫情暴发，熊健民说，部门要主动助力生产经营，减少新冠肺炎疫情带来的不利影响。春节前一周，总经办就已经着手疫情防控工作，包括准备口罩、对钻石大厦和老办公楼进行消毒。总经办始终站在株硬疫情防控和复工复产的第一线，为公司“防疫生产两不误”作出了贡献。一是主动做好公司跟政府的衔接，确保工作开展合规有序；二是做好钻石大厦、老办公楼以及公共区域的消毒防控工作；三是职工食堂认真做好安全卫生工作，在确保员工安全顺利就餐的同时，累计送出盒饭2200多份；四是工会主动参与疫情防控，组织了疫情防控劳动竞赛，为在岗员工发放防疫艾条2700份、防疫中药6000份，发放疫情防控特别慰问消费券2300多张。

让熊健民记忆深刻的是株硬助力格林美复工复产。2020年初，公司向格林美荆门公司订购了近百吨产品，但因该公司地处湖北，在当时的疫情防控形势下，产品无法运输出省，总经办紧急联系疫情防控部门和政府相关部门千方百计解决该公司困难，为格林美股份有限公司原料从湖北正常发货创造有利条件，于2月14日和2月17日分两批次完成了产品的消杀、验货、卸货，减轻了格林美股份公司的压力，也为公司赢得了发展主动。

助力生产经营，不放过每一个环节。熊健民对督查催办工作亲手抓，通过层层压实督办责任，确保重点工作一督到底、应督尽督、督必有果，2020年完成督办事项55项，有效提升了公司决策的执行力。

帮扶暖到心坎上

株硬历来十分重视扶贫工作，为加快脱贫攻坚步伐，熊健民多次陪同株硬领导赴村开展调研工作，上门慰问贫困村民，熊健民个人结对帮扶一户。针对贫困户致贫原因、家庭现状和个人脱贫意愿，制定了具体帮扶措施。

作为部门党支部书记，熊健民要求公司扶贫队员内强素质、外树形象，2020年春节期间，疫情形势非常严峻，帮扶队与村干部商量在村口搭帐篷，将村支部建在村口上，既能设卡守点，又能商量和开展支部工作。工作队、村干部、志愿者一起并肩作战，在村里筑起了一道阻击疫情的铜墙铁壁，每天24小时轮番值守，对人员和车辆的进出做到严格的把控，彻底阻断疾病传播途径。

一年来，工作队与村干部密切配合，一起走村串户，把党的温暖和扶贫政策送到每个贫困户家中，想方设法帮助贫困户脱贫致畗，得到了全体村民的尊重，2020年全村最后6户贫困户通过帮扶和自身努力实现脱贫，工作队被评为株洲市“优秀驻村帮扶工作队”，帮扶队对公司扶贫队员付出的努力表示特别感谢。

谈到所取得的成绩时，熊健民说，部门要对公司各项规章制度、路线方针、领导决策，力争做到学深学透，坚决服从领导班子的决定和安排，打造学习型、创新型、参谋型、服务型四型服务部门，为公司发展添砖加瓦。