豫光集团上半年主要经济指标达历史最好水平

2024年08月04日 9:48 1593次浏览 来源:   分类: 重点新闻   作者:

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7月27日,河南豫光金铅集团有限责任公司(以下简称豫光集团)2024年上半年总结誓师大会召开。豫光集团党委书记、董事长赵金刚出席会议并发表讲话,党委副书记、总经理任文艺作工作报告。纪委书记黄东锋主持会议。

会上,赵金刚发表了题为《充分肯定成绩 认清形势差距 提振信心凝聚合力为实现“双一流”“双千亿”战略目标奋勇前进》的讲话。他指出,要牢记使命,让加快发展的旗帜在豫光大地高高飘扬。当前,面临原料采购困难、市场预测困难、利润保障困难、安全生产形势保障困难等严峻形势,要始终保持如履薄冰、战战兢兢的责任感和紧迫感,明晰豫光集团党委确定的战略定位、战略方向和战略目标就是指引前进的灯塔,大力弘扬“愚公移山、产业报国”的企业精神,牢记使命担当,助推企业高质量发展。

赵金刚强调,要解放思想,让深化改革的旗帜在豫光大地高高飘扬。上半年,通过经济责任制的一系列改革,豫光集团实现了“四好两保”:采购到好原料,生产出好产品,销售出好价格,经营出好利润;保住了安全环保零事故和资金链的安全。上半年,豫光集团营业收入、利润、税收实现了两位数增长。通过对设计院、冶金机械公司的机制改革,以及对目标风险金的改革,充分放权、自主经营、利润分享,1—6月份,设计院营业收入增长28%、利润增长22%,冶金机械公司产值增长31.2%、利润增长86.4%,成效显著。下半年,豫光集团要继续深化三项改革,总结完善提升经济责任制改革,启动薪酬制度改革,流程再造改革,堵塞漏洞、降低成本、提高效率,通过改革提升企业核心竞争力。

赵金刚指出,要前瞻布局,让科技创新的旗帜在豫光大地高高飘扬。深入实施“六轮驱动”,引领行业发展。一是深化改革。持续深化对设计院、冶金机械公司、重奖科技人员等改革,推动豫光成为行业科技人员干事创业的最好洼地。二是平台支撑。依托豫光集团建立的“1+9+12+N”科技创新平台体系,年底前再新增5条高纯金属中试线,加快科技创新成果转化。三是改造升级。加快高端化、智能化、绿色化改造。四是数智赋能。年底前要建成数智中心,实现生产操作和绩效管理“两个一体化”。探讨实施氧化炉下料口、氧枪、电解成品铸锭等数智应用场景。五是“揭榜挂帅”。设计30个课题面向全社会发布,切实解决生产经营中遇到的难点、痛点、堵点。六是一线创新。发挥职工智慧,鼓励一线创新,实现基层创新工作室全覆盖。

赵金刚强调,要脚踏实地,让实干奋斗的旗帜在豫光大地高高飘扬。崇尚实干奋斗,以奋斗者为本,树立正气,在豫光集团上下形成一种让实干者有平台,让奋斗者得实惠的鲜明导向。

赵金刚最后指出,要党建引领,让党的旗帜在豫光大地高高飘扬。要认真组织学习贯彻二十届三中全会精神,作为当前和今后一段时期的重要政治任务。要推动组织建设精细化,实现清单化管理;推动党建工作品牌化,开展“一支部一特色一品牌”创建工作,组织召开创建新任党支部书记座谈会和基层党支部书记座谈会,创建“叫得响、用得上、功效灵”的党建品牌;推动全面从严治党常态化,建立风险防控机制,惩防结合预防为主,全面从严治党堵塞漏洞。

任文艺在报告中回顾了上半年工作。1—6月份,豫光集团主要经济指标圆满完成,营业收入、利润、税收均达到历史最好水平,成为济源市唯一一家连续4年入选“河南省制造业头雁企业”名单的企业;豫光集团参与完成的“新一代绿色高效提炼稀贵金属技术及应用”荣获2023年度国家科技进步奖二等奖。

任文艺对下半年工作进行了安排部署。要坚持高效生产,实现指标效益“双提升”;坚持转型升级,加快发展新质生产力;坚持科技创新,强化高质量发展坚实支撑;坚持数智赋能,建设世界一流智能化工厂;坚持管理赋能,全力推进发展质量、效率、动力三大变革;坚持市场导向,实现经营管理效益最大化;坚持守牢底线,筑牢安全发展屏障;坚持政治引领,护航企业高质量发展。

黄东锋要求,各单位、各部门要切实提高站位,以高度的责任感和使命感,认真学习领会会议精神,聚焦全年目标任务,狠抓工作落实,确保各项目标任务全面完成。

会上,豫光集团党委委员、股份公司副总经理、财务总监苗红强通报了2024年上半年目标责任书重点项目完成情况。“红榜”代表作典型发言。赵金刚为科技、驻外、原料、销售、财务、生产等各条战线代表授旗,各条战线代表带领各自团队依次进行了誓师。

责任编辑:孟庆科

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