西部矿业：惟改革创新者胜

从连续亏损到实现高水平盈利，从扭亏脱困到全面实现“内树信心外塑形象 二次创业再铸辉煌”的重大任务，这是西部矿业集团有限公司改革发展焕发独特魅力的7年。…

豫光集团狠抓安全环保责任制落实助力企业长远稳定发展

近日，河南豫光金铅集团有限责任公司召开2022年“安全生产月”和“六五环境日”活动启动会。…

西部矿业：彰显国企担当 传递社会温情

自今年开园以来，茶卡盐湖景区面向全国游客执行免门票政策，并通过线上直播、云游景区送礼等方式，坚持向在疫情防控工作中作出贡献的每个人传递温暖。…

白银集团深入学习贯彻甘肃省第十四次党代会精神

6月1日上午，白银有色集团股份有限公司召开学习贯彻甘肃省第十四次党代会精神会议。…

株冶集团召开2021年度业绩说明会

日前，株洲冶炼集团股份有限公司采用网络互动方式召开2021年度业绩说明会。株冶集团通过业绩说明会，与投资者特别是中小投资者直接、高效地交流，满足投资者个性化的信息获取需求，促进信息披露更具有针对性。…

中金岭南职工心理援助计划（EAP）启动

在“5·25心理健康日”之际，深圳市中金岭南有色金属股份有限公司职工心理援助计划（EAP）于凡口铅锌矿培训中心全面启动。…

驰宏会泽冶炼分公司主要技术指标获得重大突破

截至5月25日，驰宏会泽冶炼分公司锗湿法直收率达80.18%、锗浸出率突破90%、单宁沉锗单宁酸用量降低30%以上，创历史最高水平。…

快乐生活 快乐工作——记豫光集团劳模、政工部纪检员王卫东

劳模是兢兢业业，把本职工作做到极致的那缕风；劳模是甘于奉献，把单位的事当成自家的事做得精细的那颗草。河南豫光金铅集团有限责任公司政工部纪检员王卫东就是这样一个人，拥有这样的心、这样的情怀、这样的正能量。…

从尾矿渣里“淘银”的人——记河南豫光金铅集团公司劳模、运输中心铁运二科科长常志军

“如果领导让我去银回收工段，我保证3年内将尾矿含银降低至40g/t以下，银直收率提升到78%以上。”2019年，在公司科段级管理人员竞聘会上，有个人在领导面前夸下“海口”。他叫常志军，是豫光锌业三厂管理团队的一员老将。…

西部矿业发放千万元消费券助力“繁荣市场”

近日，西部矿业职工陆续领取到工会发放的1500元消费券。该公司持续推进“我为职工办实事”实践活动，让广大职工共享企业发展成果，以实际行动助力疫情防控。…

白银集团绿色选矿药剂技术改造项目开工建设

5月24日上午，白银集团绿色选矿药剂技术改造项目在白银高新区银东工业园开工建设。…

向内成长 向上而行——记河南豫光金铅集团公司劳模、直炼厂控制室中控工卢松松

在豫光工作的近11年里，卢松松向内成长、向上而行，终于成为豫光2021年劳模团队中最年轻的一位。同时，他也是2021年“豫光工匠”的获得者。…

西矿集团：高质量党建引领高质量发展

近年来，西部矿业集团公司党委深入贯彻落实所在地省委省政府决策部署，旗帜鲜明讲政治，理直气壮抓党建，推动党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的创新优势和发展优势。…

西部矿业筑牢防疫生产“双防线”

5月7日凌晨，青海省西宁市城西区实行交通管制。西部矿业集团有限公司所属甘河地区各单位采取“硬核”措施，用坚守和担当奏响了防疫与稳产的交响曲。…

心心专一艺 事事在一工——记豫光工匠冯小军

从理论到实践、从无形到有形，河南省济源市职工技术比武焊工第一名获得者、高级技师——冯小军的工作就是通过实践将一个个“问号”转变为“感叹号”，无数个数据在他的手中得到确认，无数张图纸在他的手中变成一件件鲜活的产品。…

西部矿业高质量发展的绿色答卷

西部矿业始终抓牢绿色发展的政治责任，自觉把“生态优先，绿色发展”的理念贯穿到生产经营全过程，推动产业转型升级，积极构建绿色制造体系，开发绿色产品，创建绿色工厂，构建绿色供应链，开展设备、工艺、技术等改造提升，为推动该公司高质量发展注入强劲的动力。…

豫光劳模：初心不改 汇聚前行力量

2021年是“十四五”的开局之年，这一年，豫光赓续百年奋斗精神，凝聚磅礴发展伟力，积极融入新发展格局，交上了一份完美的答卷。这一年，豫光面对最复杂的形势和最困难的局面，营业收入及利税却创历史新高。…

株冶有色获评“湖南省2021年度职业健康示范企业”

日前，湖南省卫生健康委发布《关于湖南省2021年度职业健康示范企业评选结果的通报》，湖南株冶有色金属有限公司被授予“湖南省2021年度职业健康示范企业”称号。…

中金岭南新增3家“省字号”劳模创新工作室

目前，中金岭南共有31个劳模（职工）创新工作室,其中 8个为省级创新工作室。…

株冶有色入选《铅锌行业规范条件》企业名单

日前，工业和信息化部发布了符合《铅锌行业规范条件》的企业名单（第二批）。湖南株冶有色金属有限公司入选锌冶炼企业名单。…